PSYCHOLOGUE CLINICIEN(NE) - CHARGE(E) DE COORDINATION SCIENTIFIQUE ET OPERATIONNELLE

À propos de nous

PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier Universitaire de Nice, premier acteur de santé du département des Alpes Maritimes. Avec ses 1587 lits et 221 places d'hospitalisation, le CHU de Nice – établissement support du groupement hospitalier des Alpes-Maritimes – s'impose comme un établissement de santé d'excellence au service de la population. Fort de ses 7900 professionnels de santé engagés au quotidien, le CHU de Nice est le deuxième employeur de la région PACA. Les 4 sites hospitaliers que compte le CHU (Pasteur, Archet, Cimiez, Tende) prennent en charge des spécialités médicales complexes au sein de 15 pôles d'activité. Pourquoi venir travailler au CHU de Nice ?

• Disposer d'une offre de formation ambitieuse et structurée. Le CHU de Nice s'investit dans le maintien et le développement des compétences de ses professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un riche calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
• Bénéficier d'une réelle qualité de vie au travail : activités physiques ou bien-être, développement du télétravail, service de conciergerie, prévention des risques professionnels...
• Possibilité d'accéder à la fonction publique hospitalière

Mission Contexte du poste

• Le programme "Bien Vieillir Ensemble" (BVE) est un programme de prévention, destiné aux personnes à partir de 55 ans, intégrant une approche globale du vieillissement, articulant prévention et parcours de soins.
• Le poste s'inscrit dans l'axe Emotion, en lien avec les autres axes du programme (cognition, nutrition, médical, activité physique adaptée etc.), dans une logique de complémentarité et de cohérence interdisciplinaire.
• L'axe Emotion vise le développement, l'évaluation et le déploiement de dispositifs psychoéducatifs, et d'interventions non médicamenteuses centrés sur la régulation émotionnelle, le stress, la résilience, la qualité de vie des participants et celle des soignants.
• Le poste relève d'une logique de recherche-action à 100% articulant terrain, coordination scientifique et production de connaissances.

Missions principales 1. Coordination scientifique et opérationnelle de l'axe Emotion

• Assurer la coordination quotidienne de l'axe Emotion du programme BVE.
• Superviser et organiser le travail de l'équipe opérationnelle de l'axe Emotion en lien avec le porteur de l'axe Emotion.
• Garantir la cohérence, la continuité et la qualité scientifique et clinique des actions menées.
• Assurer le lien fonctionnel entre l'axe Emotion et les autres axes du programme, sans rôle de coordination transverse, mais dans une logique d'articulation des contenus et des pratiques.

2. Mise en œuvre des dispositifs et interventions

• Participer activement, dans un premier temps, à l'animation des séances du programme Émotions (SEREIN).
• Contribuer à la structuration, à l'adaptation et à l'amélioration continue des contenus.
• Participer à la transition progressive vers un rôle de supervision et de coordination des intervenants. Superviser la mise en place de projet de recherche dans le cadre des parcours de soins avec les équipes opérationnelles (EHPAD, USLD).

3. Recherche et production scientifique

• Participer activement à la rédaction des protocoles de recherche.
• Rédiger en autonomie les parties scientifiques et cliniques relevant de l'axe Émotion.
• Co-rédiger les rapports, articles, communications et documents scientifiques avec le porteur du projet.
• Superviser certaines tâches de recherche confiées à l'équipe opérationnelle.
• S'inscrire pleinement dans une logique de recherche-action.

4. Management fonctionnel de l'équipe Emotion

• Organiser le travail de l'équipe de l'axe Émotion avec le porteur de l'axe Emotion.
• Assurer la supervision fonctionnelle des missions.
• Garantir la qualité méthodologique, éthique et scientifique des actions.
• S'intégrer dans une dynamique d'équipe déjà structurée, sans créer de nouvelles instances de réunion.

5. Inscription dans les parcours de soins et les INM (Interventions non médicamenteuses) - Contribuer à la réflexion et aux actions autour : o des troubles psycho-comportementaux de la personne âgée, o des interventions non médicamenteuses (INM), o de la qualité de vie des soignants, o de l'articulation prévention / parcours de soins. Profil Identification du poste Grade / Fonction : Psychologue clinicien(ne) Liaisons hiérarchiques administratives : DRH et Pôle Liaisons hiérarchiques fonctionnelles : Chef de pôle RAV, sous la responsabilité directe du porteur d'axe du projet BVE, axe Emotion et en lien avec la cheffe de projet BVE. Présentation de l'équipe d'appartenance : Equipe médicale, soignante et administrative des secteurs concernés Particularité de la fonction ou du poste Poste temps plein (100%) = du lundi au vendredi Profil recherché - Diplôme : o Psychologue clinicien(ne) diplômé(e) - Expérience : o Profil intermédiaire à senior. o Expérience souhaitée en recherche, coordination de projet, recherche clinique, recherche-action ou projets institutionnels. - Compétences scientifiques : o Très bonnes capacités rédactionnelles scientifiques. o Capacité à rédiger en autonomie. o Capacité à co-rédiger et à superviser des productions scientifiques. o Bonne connaissance des méthodologies de recherche. - Compétences cliniques : o Bases solides en psychothérapies validées scientifiquement (notamment TCC). o Intérêt pour la prévention, la régulation émotionnelle, les interventions non médicamenteuses. - Compétences organisationnelles : o Forte capacité de coordination d'équipe. o Capacité à structurer, organiser, prioriser. o Capacité à assurer un rôle de N-1 fonctionnel auprès de l'équipe opérationnelle. - Appétences : o Intérêt marqué pour :

• La prévention,
• Les parcours de soins,
• Les troubles psycho-comportementaux
• Les INM,
• La qualité de vie des soignants

- Profils ouverts : o Psychologie clinique o Psychologie de la santé o Autres branches de la psychologie Modalités de travail - Présence sur site indispensable au démarrage du poste du lundi au vendredi au CHU de Nice, hôpital de Cimiez. Esprit du poste - Ce poste est un poste clé de structuration de l'axe Emotion du programme BVE. Il s'agit d'un poste à forte responsabilité scientifique, organisationnelle et opérationnelle, au cœur d'un programme institutionnel innovant en prévention du vieillissement.