Médecin en charge de la santé des mineurs non accompagnés (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Santé publique > Activités de soins

Grade(s) recherché(s)

Médecin de 2ème classe
Médecin de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps non complet, 28h00 hebdomadaire

Experience souhaitée

Expert

Descriptif de l'emploi

Rattaché au médecin chef de service départemental de PMI, vous participez à l’élaboration, la mise en œuvre et au suivi de la politique départementale en matière de protection et de promotion de la santé de la famille, de l’enfance et de la jeunesse, en lien étroit avec la section « mineurs non accompagnés » du service des « mineurs signalés et du traitement de l'urgence ».

Missions / conditions d'exercice

- Assurer les consultations médicales des jeunes MNA, de la mise à l’abri à la prise en charge par le Département ;
- Élaborer et décliner la politique de santé des MNA ;
- Coordonner et gérer le parcours de soins des MNA ;
- Travailler avec les partenaires internes et externes (structures d’hébergement, PASS, structures hospitalières, etc) ;
- Participer au repérage, à l’évaluation et au signalement des mineurs en danger ou à risque ;
- Réaliser, participer ou animer des actions de santé publique, d’éducation à la santé ou de recherche clinique ;
- Possibilité d’être médecin maître de stage pour les internes ou stagiaires de médecine.

Profils recherchés

- Médecin expérimenté dans la prise en charge individuelle et collective des jeunes ;
- Bonne connaissance des normes et réglementations du domaine ;
- Expérience avérée dans le domaine ;
- Organisation, rigueur et disponibilité ;
- Qualités relationnelles, sens de l’écoute et du dialogue ;
- Aptitude au travail en équipe ;
- Permis de conduire indispensable.