Assistant RH H/F en ALTERNANCE

Dans le cadre de sa croissance, notre partenaire recherche un(e) assistant(e) RH en alternance avec pour objectif d’intégrer un Bachelor Ressources Humaines au sein de Pigier Nice .

Intégré(e) à l’équipe RH et accompagné(e) par le responsable des ressources humaines, vous participez activement à la gestion des ressources humaines de l’entreprise. Vous contribuez au recrutement, à la gestion administrative du personnel et au développement des projets RH afin d’accompagner la croissance de l’entreprise et le bien-être des collaborateurs. 

MISSIONS

Gestion administrative du personnel 

• Participer à la gestion des dossiers du personnel (contrats, avenants, documents administratifs)
• Assurer le suivi des entrées et sorties des collaborateurs
• Contribuer à la gestion des absences, congés et éléments variables
• Participer à la mise à jour des bases de données RH 

Recrutement et intégration 

• Participer à la rédaction et à la diffusion des offres d’emploi
• Contribuer au sourcing de candidats et à la présélection des profils
• Participer à l’organisation et à la conduite des entretiens
• Contribuer au processus d’intégration des nouveaux collaborateurs 

Développement RH 

• Participer à la mise en œuvre du plan de formation
• Contribuer au suivi des actions de formation
• Participer aux projets RH (marque employeur, QVT, communication interne)
• Aider à la mise en place d’outils et de processus RH 

Utilisation des outils RH 

• Utiliser les outils SIRH et les logiciels de gestion RH
• Participer à la mise à jour des tableaux de bord RH
• Contribuer à l’analyse des indicateurs RH (turnover, absentéisme, recrutement)
• Participer à l’amélioration des processus RH 

PROFIL

• Vous préparez un Bachelor Ressources Humaines au sein de Pigier Nice
• Vous avez un intérêt pour les ressources humaines et le développement des talents
• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les outils RH
• Vous appréciez le travail en équipe et la gestion de projets
• Rigueur et sens de la confidentialité
• Organisation et gestion des priorités
• Bon relationnel et sens de l’écoute
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Motivation et capacité d’apprentissage

COMPÉTENCES DÉVELOPPÉES

• Gestion administrative des ressources humaines
• Techniques de recrutement et intégration des collaborateurs
• Suivi et analyse des indicateurs RH
• Mise en œuvre de projets RH
• Utilisation d’outils SIRH et de gestion RH
• Compréhension des enjeux stratégiques RH 

LOCALISATION

• Nice - Alpes-Maritimes (06) 

FORMATION

• Contrat en alternance dans le cadre d’un Bachelor Ressources Humaines au sein de Pigier Nice 

RYTHME D’ALTERNANCE

• Selon le calendrier de l’école : 1 semaine de cours / 3 semaines en entreprise 

MODALITÉS

• Contrat d’apprentissage
• Rémunération selon barème légal