INFIRMIER DE RECHERCHE CLINIQUE (IRC)

À propos de nous

PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier Universitaire de Nice (CHUN) est le 14ème établissement public de France. Ses missions sont le soin, l'enseignement et la recherche. Il emploie 9500 agents et est ainsi le deuxième employeur du territoire après Nice Métropole. Avec une capacité d'accueil de 1635 lits et 210 places, le CHU de Nice réalise des activités de recours (centre périnatal de niveau III, neurochirurgie, médecine nucléaire, radiologie interventionnelle, CAR T-cells, médecine hyperbare, chirurgie robotique...) mais présente la particularité de partager l'activité de pédiatrie et de chirurgie cardiaque avec des établissements privés à but non lucratifs (respectivement la Fondation Lenval et l'Institut Arnault Tzanck). Le CHU de Nice est l'établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) des Alpes Maritimes depuis sa création en 2016. Le GHT regroupe tous les hôpitaux publics du département, ainsi que deux établissements médicosociaux publics (CH de Cannes, Antibes, Grasse, Menton, Sospel, Breil sur Roya, Vésubie, Puget Théniers, Saint Etienne de Tinée, Tende, ESMS d'Entrevaux, Pôle Santé Vallauris), soit un total de 13 établissements représentant 13 000 professionnels et 5500 lits. Un projet Médico-Soignant Partagé structure les travaux au sein du GHT en 16 filières de soins. Mission Finalité du poste: Assister l'investigateur, dans les services de soins, pour la conduite des essais cliniques de la phase d'initiation à la phase de clôture, dans le respect des bonnes pratiques cliniques. Contribution attendue: Gestion des études cliniques

• Soutien des investigateurs
• Réalisation des actes techniques chez les patients participant aux essais cliniques selon les spécifications de chaque protocole : prise de constantes, prises de sang, recueil des urines, frottis sanguins, ECG, transfusions ...)
• Prise en charge technique des échantillons (centrifugation, aliquotage, congélation et expédition dans les différents laboratoires centralisés...)
• Organisation des transports d'échantillons (DHL, TNT, FedEx etc)
• Gestion du matériel de laboratoire : gestion des stocks (kits de prélèvement et matériel d'expédition), maintenance des appareils (centrifugeuse, frigo, congélateur), relevés de température, désinfection de la paillasse
• Programmation des visites patients en collaboration avec l'ARC et les médecins investigateurs.
• Programmation des examens d'Imagerie et autres examens spécifiques selon les requis des protocoles

Interaction avec les différents intervenants des études

• Interaction avec les patients : planification des RDVs dans le cadre des protocoles, questionnaires de qualité de vie, autres questionnaires (sommeil, alimentation, suivi de traitement...), contacts téléphoniques pour visites de suivi
• Interaction avec les équipes médicales et paramédicales, la DRCI, les laboratoires d'analyses biologiques internes et externes, la pharmacie, l'imagerie médicale, le Département d'Informatique Médicale, le Bureau des Admissions, les représentants de l'industrie pharmaceutique.

Autres missions ▪ Participation aux actions institutionnelles de la DRCI Profil Engagement dans la dynamique de l'Institution: Développer et professionnaliser les activités de recherche du CHU. Adhérer et participer à la mise en oeuvre d'une politique de recherche clinique de qualité Connaissances requises: Titres – Diplômes ou niveau : DE Infirmier Connaissances générales : Réglementation liée aux essais cliniques (Code de la Santé Publique, BPCs), connaissance des procédures internes à l'établissement et au service, utilisation des outils de bureautique (Word, Excel, Powerpoint, Outlook). Connaissances spécifiques : Terminologie médicale, Anglais scientifique, Organisation et fonctionnement interne de l'établissement, Méthodes de recherche clinique, Bureautique, Logiciel dédié à la recherche clinique, Éthique et déontologie médicales, réglementation relative à la Recherche Clinique, Conduite de projets, Qualité Qualités professionnelles requises : Qualités organisationnelles, Rigueur et dynamisme, Esprit d'équipe et d'initiative, Bonnes capacités relationnelles et sens de la communication, Respect de la confidentialité et du secret professionnel, Disponibilité, Capacités rédactionnelles