Chargé(e) de recrutement H/F en ALTERNANCE
MISSIONS
- Réaliser le sourcing de candidats sur les différents canaux de recrutement
- Identifier, sélectionner et qualifier les profils en adéquation avec les besoins de l’entreprise
- Conduire des entretiens de recrutement et évaluer les compétences ainsi que les motivations des candidats
- Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de recrutement
- Collaborer avec les équipes opérationnelles afin d’identifier les besoins en recrutement
- Assurer le suivi des candidatures tout au long du processus de recrutement
- Mettre à jour les outils de suivi et les bases de données candidats
- Participer au reporting des actions de recrutement auprès de la direction et de l’équipe RH
- Contribuer à l’amélioration continue des processus de recrutement et de l’expérience candidat
PROFIL
- Vous préparez un Bachelor Ressources Humaines au sein de Pigier Nice
- Vous possédez un excellent relationnel et appréciez les échanges avec des interlocuteurs variés
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer plusieurs missions simultanément
- Vous faites preuve d'écoute, de discrétion et d'un bon esprit d'analyse
- Vous êtes autonome, proactif(ve) et force de proposition
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l’aise avec les outils numériques
- Une première expérience en recrutement, en ressources humaines ou en relation client est un plus
LOCALISATION
- Nice (06)
FORMATION
- Contrat en alternance dans le cadre d’un Bachelor Ressources Humaines
RYTHME D'ALTERNANCE
- Selon le calendrier de Pigier Nice : 2 jours école / 3 jours entreprise
MODALITÉS
- Contrat d'apprentissage
- Rémunération selon barème légal en vigueur
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