Chef de quai(H/F)

À propos de notre client :
Un acteur majeur du transport et de la logistique, reconnu pour son expertise et son ancrage dans la région. Pour accompagner la performance de sa plateforme logistique, Domino RH l'accompagne aujourd'hui dans le recrutement d'un(e) Chef de Quai (H/F).
Vos missions principales :
Sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation, vous pilotez l'activité opérationnelle du quai afin de garantir la fluidité, la conformité et la ponctualité des flux de marchandises. Vos missions s'articulent autour des axes suivants :
Management et animation d'équipe : Encadrer, organiser et coordonner le travail des agents de quai (briefs, répartition des tâches, respect des plannings).
Supervision des flux : Organiser et contrôler les opérations de déchargement, de tri, de zonage, de chargement des véhicules et de dispatch des marchandises.
Contrôle qualité et sécurité : S'assurer de la conformité des marchandises, de la bonne saisie des données dans les outils informatiques, et veiller au respect strict des règles de sécurité (port des EPI, procédures de manutention, propreté de la zone).
Conditions de travail :
Rythme : Travail du lundi au vendredi.
Horaires : Forte flexibilité demandée (selon les nécessités du service, les horaires peuvent être programmés de jour comme de nuit).

Votre profil :
Expérience : Vous justifiez d'une première expérience d'un an minimum en tant qu'Agent de Quai confirmé ou Premier de Quai, ou vous possédez déjà une expérience sur un poste d'encadrement similaire en transport/logistique. Ce poste constitue une excellente opportunité d'évolution pour un profil de terrain rigoureux.
Compétences techniques : Maîtrise des techniques de chargement/déchargement, de l'organisation des flux et idéalement des outils de gestion d'entrepôt (WMS).
Savoir-être : Leader naturel, vous possédez un bon sens du relationnel, une forte réactivité face aux aléas de l'exploitation et un esprit d'équipe prononcé.
Vous possédez le CACES 1 3 et 5
Votre adaptabilité face à une organisation horaire flexible (jour/nuit) est une condition essentielle pour réussir sur ce poste.

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.


Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.