Chef d'Atelier (h/f)
Votre mission
Chef d’équipe / Chef d’atelier automobile H/F – Nice (06)
L’entreprise
Notre client, acteur reconnu dans le secteur de l’entretien automobile, dispose d’un centre performant et solidement implanté à Nice , avec une forte activité, notamment en période estivale.
Dans un contexte dynamique et exigeant, le centre recherche aujourd’hui son futur : Chef d’équipe / Chef d’atelier H/F
Votre rôle
Rattaché(e) au Directeur de centre, vous êtes au cœur du fonctionnement de l’atelier et pilotez une équipe d’environ 10 collaborateurs .
Vous intervenez à la fois sur le management, l’organisation et la production technique .
Vos missions principales :
Management & organisation
- Encadrer, accompagner et fédérer une équipe d’une dizaine de techniciens
- Organiser et optimiser le planning d’intervention
- Veiller à la productivité, à la qualité et au respect des délais
- Participer à la montée en compétences et à la motivation de l’équipe
- Assurer le relais du Directeur de centre si nécessaire
Technique & production
- Intervenir sur les opérations techniques complexes
- Contrôler la qualité des prestations réalisées
- Garantir le respect des procédures et des standards qualité
- Être impliqué(e) opérationnellement au quotidien au sein de l’atelier
Pilotage de l’activité
- Suivre les indicateurs de performance de l’atelier
- Optimiser la productivité et contribuer à l’atteinte des objectifs
- Participer à l’amélioration continue de l’organisation
Relationnel & transversalité
- Assurer le lien avec la Responsable commerce
- Participer à la prise en charge client si nécessaire
- Contribuer au développement de l’activité via votre expertise
Conditions du poste
- CDI – 37h / semaine
- Statut : Agent de maîtrise
- Travail du lundi au samedi (dimanche + 1 jour de repos en semaine)
- Horaires en rotation :
- amplitude 08h30 – 19h00
- 1 RTT / mois
Rémunération
- Fixe : 2 300 € à 2 800 € brut / mois (selon profil)
- Variable : jusqu’à 500 € brut / mois
- Intéressement : 1 000 à 1 500 € / an
- Tickets restaurant : 7,50 €
- Mutuelle groupe
Évolution
- Possibilités d’évolution interne (ex : poste évolutif type Chef de centre)
- Accompagnement et formation possible (ancien titulaire promu en interne)
Contexte
- Poste à pourvoir suite au départ du précédent titulaire
- Environnement exigeant avec forte activité saisonnière (été)
- Besoin urgent d’un profil structurant et performant
Processus de recrutement
- Entretien physique en magasin
- Rencontre avec le Directeur Régional
Votre profil
Compétences techniques
- Solides connaissances en mécanique automobile :
- distribution
- embrayage
- interventions complexes
- Bonne compréhension globale du fonctionnement d’un atelier
Compétences managériales
- Expérience réussie en encadrement d’équipe
- Capacité à fédérer et mobiliser une équipe
- Sens de l’organisation et de la planification
Qualités attendues
- Bon communicant
- Dynamique et impliqué(e)
- Force de proposition
- Organisé(e) et rigoureux(se)
- Esprit d’équipe et sens du service
A propos de nous
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