Equipier(e) Spa (H/F)

Hôtel Negresco
Nice

Dans le cadre de l’ouverture récente de son Spa « N le Spa », le Negresco recherche un(e) Equipier(e) en CDI.

Élégant, singulier, novateur, N le Spa fait écho à l’identité forte du Negresco offrant ainsi un lieu unique pour cultiver l’art du bien-être.

Vous aurez pour mission le nettoyage et l’entretien des lieux communs/publics du Spa en respectant les normes et procédures établies par l’hôtel.

Vous effectuerez également la manutention du mobilier et appareils du Spa, le réassort des amenities et la gestion des stocks de linge du Spa.

Au-delà de ces missions, le travail de l’Équipier(e) Spa fait appel à des qualités et compétences variées telles que la disponibilité, la discrétion, l’adaptabilité, la rigueur et le savoir-faire.

En contact permanent avec la clientèle, vous véhiculez l’image et les valeurs du Negresco.

Profil recherché : Vous possédez une expérience similaire dans un Spa haut de gamme, faites preuve d’une présentation soignée et possédez de bonnes compétences relationnelles.

Une bonne condition physique est requise.

Une maîtrise du français et un bon niveau d’anglais sont exigés pour ce poste.

Ce que nous vous offrons :

  • Un cadre de travail prestigieux au sein d'un établissement emblématique
  • La possibilité de participer à des événements et formations de haut niveau
  • Une équipe passionnée et engagée dans l'excellence
  • La prise en charge de l'abonnement de transport quotidien à hauteur de 50%
  • Un garage à vélo sécurisé et couvert
  • Un uniforme fourni et entretenu par l’hôtel
  • Un contrat CDI de 39 heures hebdomadaires
  • Un accord d'intéressement et participation aux bénéfices
  • Un CSE dynamique avec évènements internes et nombreux avantages.

Si vous êtes passionné(e) par l’industrie du bien-être et que vous souhaitez rejoindre une équipe prestigieuse dans un environnement luxueux, nous vous encourageons à postuler dès maintenant pour entrer dans la légende et devenir Équipier(e) (H/F) au sein de N le Spa.

 

Publié le 2026-09-11

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