Chef de projet PMO (Project management officer)

Nous recherchons un PMO / Responsable de la méthodologie projet H/F pour l'un de nos clients situé près de Nice, dans le cadre du déploiement d'une méthodologie projet commune et du renforcement de la gouvernance de son portefeuille IT. Poste à temps partiel : 3 jours par semaine.

• Accompagner le déploiement du cadre méthodologique auprès des chefs de projet et favoriser des pratiques cohérentes entre les projets.
• Sécuriser le passage des jalons de décision (gates) : préparer les dossiers, vérifier la complétude des livrables et formaliser les décisions.
• Définir des standards et des indicateurs partagés afin d'améliorer la qualité des livrables et le pilotage des projets.
• Identifier les parties prenantes et leurs enjeux, puis favoriser l'adoption de la méthodologie en démontrant ses bénéfices concrets.
• Organiser et animer la communauté des chefs de projet, en proposant des espaces d'échange et de partage de bonnes pratiques, d'outils et de modèles.
• Préparer et animer les instances de gestion de la demande et les revues de portefeuille, auprès des managers et, selon les instances, des membres du comité de direction.
• Assurer le suivi des arbitrages et des décisions, et veiller à leur mise en œuvre.
• Produire les KPI projet, remonter les alertes et points de vigilance, mesurer l'impact de la méthodologie et proposer des ajustements.

Environnement technique : Méthodologies cycle en V, Agile et hybride, gouvernance projet, gestion de la demande (demand management), gestion de portefeuille (portfolio management), KPI et tableaux de bord

• Vous disposez d'une expérience confirmée en gestion de projets ou de programmes, avec une conduite de projets de bout en bout : planning, budget, risques et parties prenantes.
• Une expérience en PMO, gouvernance de programme ou transformation est appréciée.
• Vous maîtrisez plusieurs méthodes de gestion de projet — cycle en V, Agile, hybride — et savez choisir l'approche adaptée au contexte.
• Vous connaissez les processus de gouvernance, de gestion de la demande et de pilotage de portefeuille.
• Vous êtes à l'aise avec les indicateurs de pilotage et les tableaux de bord.
• Vous savez animer des instances auprès de managers et de membres du comité de direction, convaincre sans imposer et accompagner l'adoption du changement.
• Vous faites preuve de pédagogie, de rigueur, d'un bon esprit de synthèse et de qualités rédactionnelles.