Expert Comptable H/F
En étroite collaboration avec les associés, vous intervenez comme référent technique, manager et conseiller stratégique auprès des clients du cabinet.
Missions
Pilotage et expertise technique
- Superviser un portefeuille de clients à forts enjeux composé de PME structurées, groupes locaux et dossiers techniques.
- Garantir la qualité des travaux produits et sécuriser l'ensemble du processus de révision jusqu'à la présentation des comptes.
- Arbitrer les problématiques fiscales complexes et accompagner les dirigeants dans leurs décisions stratégiques.
- Réaliser des missions à forte valeur ajoutée : prévisionnels, restructurations, optimisation fiscale, accompagnement à la croissance, transmission d'entreprise.
- Participer activement aux orientations techniques et organisationnelles du cabinet.
Management et organisation
- Encadrer, accompagner et faire monter en compétences les collaborateurs et chefs de mission.
- Organiser la production comptable afin de garantir qualité, respect des délais et rentabilité des dossiers.
- Accompagner les équipes dans la résolution des problématiques techniques complexes.
Développement et relation clients
- Fidéliser et développer votre portefeuille grâce à une approche conseil de proximité.
- Entretenir et développer un réseau local de partenaires et prescripteurs.
- Identifier de nouvelles opportunités d'accompagnement et développer les missions de conseil.
- Contribuer activement à la stratégie de développement et au rayonnement du cabinet sur son territoire.
- Vous êtes Expert-Comptable diplômé.
- Vous justifiez d'au moins 10 années d'expérience en cabinet d'expertise comptable.
- Vous disposez d'un excellent niveau d'autonomie sur la gestion d'un portefeuille complexe.
- Vous maîtrisez les enjeux de conseil auprès des dirigeants d'entreprise.
- Vous possédez de solides compétences managériales et appréciez l'accompagnement des équipes.
- Vous avez une réelle appétence pour le développement commercial et la relation client.
- Vous souhaitez vous investir durablement dans un projet structurant et participer activement au développement d'un bureau.
Modalités du contrat
- CDI – Temps plein
- Rémunération : selon profil et expérience
- Télétravail possible selon l'organisation du site
- Horaires flexibles
Les avantages
- Tickets restaurant
- Parcours d'intégration personnalisé
- Télétravail selon les sites
- Horaires de travail flexibles
- Séminaires et conventions d'entreprise
- Démarche RSE collaborative et participative
- Perspectives d'évolution importantes au sein du cabinet
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