Educateur de Jeunes Enfants — H/F pouponnière

Educateur de Jeunes Enfants — H/F pouponnière L'établissement Notre structure recherche un(e) Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) en CDI dans le cadre d'un remplacement de congé sabbatique pour intégrer l'équipe d'une pouponnière à caractère social. Accueillant de jeunes enfants (de 0 à 3 ans ou 0 à 6 ans selon projet) confiés au titre de la Protection de l'Enfance (ASE), l'établissement veille à offrir un cadre de vie sécurisant, contenant et propice au développement global de chaque enfant. Vos missions principales Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (auxiliaires de puériculture, psychologues, infirmiers, assistants sociaux) et sous l'autorité de la direction, vos missions s'articulent autour de trois axes : · Accompagnement éducatif et clinique de l'enfant : o Concevoir, organiser et animer des activités d'éveil, de stimulation sensorielle et de motricité adaptées aux besoins et au rythme de chaque enfant. o Aménager les espaces de vie pour favoriser l'exploration, la socialisation et l'autonomie en toute sécurité. o Observer de manière fine le développement psychomoteur et affectif de l'enfant, et repérer les éventuels signes de souffrance ou de retard de développement. · Soutien à la parentalité et médiation : o Accueillir les familles et participer à l'accompagnement des visites médiatisées ou des temps de rencontre parents-enfants. o Valoriser et soutenir les compétences parentales dans le respect de l'histoire et de la situation de chaque famille. · Travail institutionnel et partenariat : o Apporter votre expertise spécifique de la petite enfance lors des réunions d'équipe technique et des synthèses. o Participer activement à l’élaboration, au suivi et à la rédaction du Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) de l'enfant. o Collaborer avec les auxiliaires pour soutenir la qualité de la relation au quotidien et l'harmonisation des pratiques de soins et d'éducation. Profil:

• Prérequis : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE) obligatoirement exigé.
• Expérience : Une expérience préalable en pouponnière, en foyer de l'enfance ou dans le secteur de la Protection de l'Enfance (ASE) est fortement souhaitée.

· Qualités attendues : o Excellente connaissance du développement global du jeune enfant et des théories de l'attachement. o Grande capacité d'observation, de patience, de bienveillance et de bientraitance. o Aptitude confirmée pour le travail en équipe pluridisciplinaire et sens de la distance institutionnelle (gestion des situations à forte charge émotionnelle). Conditions du poste

• Type de contrat : CDI
• Quotité : Temps plein (100%).
• Horaires : Horaires de jour (variables selon planning de la structure, possibilité de roulements le week-end selon l'organisation).

La fourchette salariale est inscrite à titre indicative, elle contient le salaire de base (brut) ainsi qu’une reprise d’ancienneté de 0 à 10 ans. Aucune variable ne rentre en compte (prime de service, nuit, week-end…). Salaire: 1805,50 à 1854,16 brut par mois.

FONDATION LENVAL

Rejoignez la Fondation Lenval, engagée au service de l’enfance depuis 1888 et contribuez à soigner, protéger et accompagner les enfants et adolescents. La Fondation Lenval, reconnue d’utilité publique, gère le 1er hôpital pédiatrique de la région PACA, un acteur majeur de la santé de l’enfant et de l’adolescent sur la Côte d’Azur. Rejoindre Lenval c’est aussi penser sa vie professionnelle dans une structure privée à but non lucratif aux missions étendues. Lenval est composée de 8 établissements répartis sur 21 sites de Cagnes-sur-Mer à Menton, des établissements médico-sociaux, un hôpital pédiatrique universitaire, une pouponnière et un institut de formation aux métiers de l’enfance et de l’adolescence. Votre candidature aujourd’hui est un pas vers une structure ancrée sur le territoire, aux compétences reconnues, forte de plus de 1 500 professionnels. Tous partagent la même mission, en offrant leurs compétences professionnelles, à l’enfance. Sa mission : Recevoir tous les enfants sans condition de ressources et sans distinction de culte ou de nationalité. Le tout en s’assurant de proposer un accompagnement global et bienveillant avec une prise en charge pluridisciplinaire et centrée sur la famille. Rejoindre Lenval c’est intégrer une structure dynamique avec un esprit d’équipe fort, des valeurs humaines concrètes et une volonté commune : accompagner chaque patient avec attention et exigence. D’autres bonnes raisons de rejoindre la Fondation Lenval : ✔ Des parcours d’intégration soignés Les nouveaux arrivants sont accompagnés dès leur prise de poste pour faciliter l’adaptation souvent avec un tutorat/mentorat ? ✔ Un accès à la formation continue Lenval encourage le développement des compétences avec des formations régulières et des possibilités d’évolution interne. ✔ Une diversité de prise en charge La pluridisciplinarité des métiers permet d’enrichir son expérience, d’apprendre au quotidien. ✔ Une stabilité professionnelle Lenval est un acteur reconnu, ses professionnels bénéficient de son image emblématique. ✔ Des avantages sociaux Mutuelle, restauration collective, prise en charge des transports, CSE attractif, parking salarié… ✔ Cadre de travail attractif Sur le site principal, la proximité avec la mer, dans plusieurs établissements, des espaces extérieurs exceptionnels, ou des emplacements à proximité des transports en commun et de zones d’activité. La volonté de développer des actions sportives ou de bien-être pour les salariés dans les prochains mois. Nice DE d'Educateur de Jeunes Enfants Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus) CDI Educateur de Jeunes Enfants