STAGE - Chargé(e) de Réseaux Sociaux & Communication

Description de l'offre

Description de l'entreprise

Une entreprise de plus de 360 collaborateurs présents partout en France, avec une ambition commune : offrir les meilleurs services à nos partenaires et aux particuliers souhaitant investir dans l’immobilier pour défiscaliser, préparer leur retraite ou constituer un patrimoine.

Nos valeurs : réactivité, sens de l’innovation, qualité et diversité des produits, engagements vis-à-vis de nos clients et partenaires.

· Si tu aimes t’investir dans des projets multidisciplinaires et transverses
· Si tu apprécies travailler en équipe dans un service marketing aux compétences pluridisciplinaires
· Et si tu as envie de progresser, apprendre et t’impliquer au sein d’une équipe dynamique

Description du poste

Ta mission

Rattaché(e) à la Cheffe de projet digital et innovation, tes missions seront de :

· Piloter et développer notre présence sur LinkedIn, qui sera ton terrain de jeu principal
· Administrer nos trois comptes LinkedIn (corporate, marque et partenaires)
· Concevoir et mettre en œuvre le planning éditorial, anticiper les assets à produire avec nos webdesigners, assurer la mise en ligne et optimiser la stratégie en suivant les KPIs
· Animer la communauté LinkedIn : répondre aux commentaires, interagir avec les abonnés, créer des conversations engageantes
· Assurer une veille active sur les tendances social media, l’immobilier et les innovations digitales pour proposer des contenus différenciants
· Être force de proposition : imaginer des formats innovants (carrousels, vidéos, infographies) et tester des outils d’IA pour booster la performance des publications
· Intervenir ponctuellement sur des projets transverses marketing et digital (newsletter, landing page, mini-site, articles web…)

Qualifications

Qui es-tu ?

· Étudiant(e) en Bachelor Communication / Marketing
· Excellente maîtrise du français et belle plume
· Connaissance des bonnes pratiques social media (LinkedIn, Facebook, Instagram, TikTok…)
· À l’aise avec les outils digitaux et IA (ChatGPT, outils de génération visuelle, etc.)
· Des notions en immobilier locatif et la maîtrise de logiciels de PAO sont un plus

Tes forces

· Autonomie, organisation, rigueur, esprit d’analyse
· Curiosité, réactivité, esprit d’équipe
· Force de proposition et sens de l’innovation
· Expérience dans la création de posts ou la gestion de comptes sociaux
· Bonnes notions sur la suite Adobe

Informations complémentaires

✅ Ton cadre de travail

· Poste en open space par service
· Arrêt de tram Parc Phoenix à 2 min à pied
· Espace repas convivial, restaurants et supermarchés à proximité
· Une équipe dynamique et à l’écoute pour t’accompagner dans tes missions

ℹ️ Plus d’informations

· Stage de 6 mois
· Chez iSelection, nous favorisons un environnement inclusif et respectueux des différences
· Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés

Référente Handicap : Juliette Delignieres – [email protected]

Responsable Mission Handicap Groupe Nexity : Monique Fauvelet

Si tu te reconnais dans cette description, nous avons hâte de te rencontrer